Categoria: Gestão

Investir em franquia é uma excelente oportunidade de negócio para empreendedores de primeira viagem — e para empresários mais experientes também. Isso porque o modelo de franchising é bem aceito no Brasil e, mesmo em períodos de crise, as franquias mostram crescimento considerável. No terceiro trimestre de 2016, o setor cresceu 8,8% comparado ao mesmo período no ano de 2015. As franquias são um negócio seguro e apresentam muitas vantagens em relação a outros tipos de negócio, principalmente se forem começados no zero. Neste post vamos listar bons motivos para você investir em uma franquia. Confira! Menor risco de...

Existem diversos documentos que podem ser exigidos para que uma empresa funcione de maneira regular. Dependendo do ramo de atuação, a empresa pode enfrentar mais ou menos exigências, contudo, é preciso providenciar o alvará de funcionamento antes de abrir as portas. Se você quer saber tudo sobre alvará de funcionamento, continue a leitura deste post. Reunimos aqui todas as informações que você precisa saber para regularizar seu negócio! O que é o alvará de funcionamento? Alvará de funcionamento é uma licença concedida pela administração municipal para autorizar o funcionamento de estabelecimentos comerciais, industriais e agrícolas. Prestadores de serviço, associações...

A contratação da equipe é uma responsabilidade que exige cuidados, principalmente por se tratar de um grupo de pessoas que vai manusear parte do seu patrimônio: material no estoque, produtos expostos na vitrine, caixa registradora, entre outros objetos. Para evitar situações que ameaçam a sustentabilidade daquilo que você construiu com tanto esforço, nós listamos as práticas mais recomendadas para garantir a segurança do seu negócio antes de assumir a contratação de pessoal. Acompanhe! Não tenha pressa na contratação da equipe Muitos empreendedores cometem o erro de contratar um funcionário sem ao menos saber o nome completo do profissional, onde...

Parece clichê começarmos esse texto dizendo que “prevenir é melhor do que remediar”, mas essa frase ainda é a melhor dica sobre como evitar processos trabalhistas. Atos de prevenção são de suma importância para qualquer empregador, seja ele pessoa física ou jurídica. Mantenha as coisas claras desde o início e evite problemas como reclamatórias de empregados e multas de fiscalização, no futuro.  Afinal, é muito comum que o empregado esconda a sua insatisfação com certos pontos durante o tempo em que está no emprego e procure a Justiça do Trabalho logo após o desligamento. No post de hoje, veremos como estar...